你的職涯有跟得上未來就業趨勢嗎

職場變革來襲，如何不被淘汰，還能找到最適合自己的路？

「我的工作會不會消失？」——一場不可避免的職場巨變

王先生今年38 歲，擔任某跨國企業的資深會計，工作一向穩定。
但最近他發現，公司導入了AI 財務分析工具，不僅能自動處理報表，甚至能給出投資建議。更讓他擔憂的是，公司內部開始減少基礎會計人員的招聘，甚至有資深同事被裁員……

這樣的情境，可能很快發生在你我身上。


根據世界經濟論壇 (WEF, World Economic Forum) 發布的《2025年未來就業報告》指出，未來5年內，全球將創造 1.7億個新職位，同時淘汰 9200萬個舊職位，就業機會將淨增 7800萬個。

面對這場趨勢，台灣市場也深受影響，許多職場人士陷入迷茫——哪些職位正在消失？哪些技能最有價值？我們應該如何應對？


這篇文章，將帶你一探究竟，讓你不僅不被淘汰，還能找到最適合自己的職涯發展方向！

未來職場五大趨勢：你的職涯需要轉型嗎？

我們將報告中的未來趨勢整理成三大重點，並提出你可以思考的方向：

1️⃣ AI 與自動化：你的工作，會被機器取代嗎？

王先生的擔憂並非個案，AI 和自動化已經逐步取代重複性高、可標準化的工作，例如：

❌ 高風險職位：資料輸入、行政助理、基礎會計、客服專員、收銀員

  • 高成長職位：AI 工程師、數據分析師、網路安全專家、數位行銷專家


你該怎麼做？

  • 如果你的工作內容70% 以上是重複性高的流程，需要開始學習 數據分析、AI 自動化工具，讓自己更具價值。
  • 如果你不擅長技術，還能培養哪些能力？ 「AI 也無法取代的能力」，例如 創意發想、團隊領導、跨領域溝通，這些都是未來職場更重視的技能。


2️⃣ 綠色經濟時代：你的職涯與環保有關嗎？

你可能沒注意到，「環境意識」已經影響了企業的決策，並創造了大量工作機會，例如：

  • 成長最快的綠色職位：

-- 再生能源工程師（太陽能、風能、電動車技術）

-- ESG 永續發展顧問（企業減碳、碳足跡管理）

-- 綠色供應鏈管理師

你該怎麼做？

  • 如果你來自傳統製造業，如何轉型？ 你可以學習 ESG 永續經營概念，讓自己在舊產業找到新機會。
  • 如果你對環保議題有熱情，如何投入？ 你可以考取 碳管理、能源管理證照，進入企業的永續發展部門！


3️⃣ 遠距工作與數位經濟：辦公室不再是唯一的選擇！

疫情之後，越來越多人開始嘗試「數位遊牧」，甚至靠網路創造新事業。

  • 關鍵遠距技能：

-- 數位專案管理（Trello、Notion、Asana）

-- 線上溝通與簡報技巧（Zoom、Slack、Miro）

-- 數位內容創作（部落格寫作、社群行銷）


你該怎麼做？

  • 如果你厭倦朝九晚五，你可以考慮什麼？ 建立個人品牌，讓全球客戶找到你，例如成為 線上顧問、部落客、YouTuber！
  • 如何讓遠距工作更有效率？ 學習 如何高效管理自己的時間與專案，確保自己在遠距環境下仍能產出高效成果。

如何選擇適合自己的職涯方向？

許多人看到就業趨勢後，第一個反應是：「我要學AI，還是轉行做ESG？」
但關鍵問題是——你真的適合這些領域嗎？

避免職涯冤枉路的關鍵：
找到「個人優勢」+「市場需求」的交集！
為了不讓自己盲目投入不適合的領域，
我們需要先了解「自己擅長什麼？」、
「什麼工作讓自己有熱情？」

當找對方向後，努力才有意義！

如何找到你的優勢？

  • 使用「蓋洛普優勢測評」或適合職涯工具，幫助你探索自己的天賦與職場性格！

  • 請教認證職涯教練，獲得客觀建議！

測評結果後，下一步該做什麼？ 千萬不要自己看完就放抽屜，蓋洛普天賦報告不像一些牌卡，覺得只是在分析你這個人。它的內容完整、限時設定，以我心理測評出身的研究所專業，目前市面上測評工具的信度、效度很難有它這麼出色；最重要的是它幫助你探索聚焦天賦，發展鍛煉成你個人獨特的優勢，你需要一位認證、專業的優勢職涯教練來協助你解讀你獨特的天賦，探索適合的職涯，讓你的優勢潛力能在職場發光發熱！！

案例1：測評結果若顯示你擅長分析與邏輯思維，但不擅長社交？

👉 你可以考慮 數據分析師、後端工程師、AI 程式開發，而非強迫自己去做業務或行銷。

案例2：你的測評結果顯示你擅長人際互動、喜歡幫助別人？

👉 你適合發展 職涯教練、人資、心理諮詢、客戶關係管理，比起學 AI，更適合發展 高情商職位！

千萬別盲目跟風，找到自己的優勢，才能真正發展長遠的職涯！


找到職場破局點 - 持續學習與軟實力提升

根據報告，未來五年內，全球平均有59%的工作者需要重新培訓，因此學習專業科技、綠色技能等是關鍵之外，軟實力非常重要，例如：你能在變動中保持彈性嗎？如何發展「不會被AI取代」的技能？


根據職涯目標及職場生存，以下軟技能將更加需要，軟、硬這兩類技能的組合在快速變化的就業市場上將愈發重要:

  • 創造性思維與批判性思維（創新、跳脫框架、設計應變）

  • 領導與影響力（如溝通、團隊協作、變革管理）

  • 適應力與彈性（如韌性、應對變革、壓力管理、敏捷思維）

未來充滿挑戰，但也蘊藏著無限的機遇。通過深入了解自己的優勢，結合市場趨勢，並持續學習，您將能夠在職涯探索的道路上找到屬於自己的光明前景。


記住，最適合您的職業道路，永遠是那條既符合市場需求，又能充分發揮您獨特天賦的道路。


想知道自己的優勢嗎？

我們提供專業職涯優勢 X 國際專業級教練（PCC )！

獨家設計 RISE Model，幫助你：

✅ 辨識自身優勢與市場機會
✅ 設計個人職涯戰略，避免盲目轉職
✅ 實際行動，快速進入新領域


不管你是即將畢業的新鮮人、在職場奮鬥多年的老手，還是管理階層，

未來五年是關鍵轉型期！

與其擔心未來，不如現在開始行動，立即預約，找到最適合自己的職涯發展之路！


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